ALVJAMBA

Processo de Seleção

Rigor, transparência e foco no mérito.

Processo de Seleção

Rigor, transparência e meritocracia — selecionamos profissionais com integridade, disciplina e foco no cliente.

01
Candidatura Online
Envie o formulário com dados pessoais e experiência relevante.
02
Triagem e Verificação
Análise curricular, referências e verificação documental.
03
Entrevista
Avaliação comportamental e alinhamento com os valores ALVJAMBA.
05
Formação e Certificação
Módulos de segurança, QHSE e compliance no nosso Centro.
04
Avaliações Técnicas
Testes práticos: postura, protocolos, comunicação e relatório.
06
Admissão
Contrato, afetação ao posto e integração operacional.

Requisitos Gerais

  • • Idade mínima 21 anos e ensino médio completo;
  • • Registo criminal sem antecedentes relevantes;
  • • Boa apresentação, comunicação e postura profissional;
  • • Disponibilidade para turnos/escala e mobilidade;
  • • Condição física compatível com a função (exame médico);
  • • Compromisso com integridade, sigilo e disciplina.

Documentos Necessários

  • • Bilhete de Identidade e NIF;
  • • CV atualizado e 1 foto tipo passe;
  • • Atestado médico e certificado de residência;
  • • Certidão/Registo Criminal atualizado;
  • • Certificados de formações (se houver);
  • • Carta de condução (para vagas que exijam).
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